他負責的門店團隊共有12人，不要小看這支小小的團隊，卻有著大大的能量。在他的帶領(lǐng)下，團隊的業(yè)績不僅是目前公司單店最高記錄保持者，并拿到15余次的最佳直營店的輝煌戰(zhàn)績。張亞南說：“拿到最佳直營店是我們每個月的目標，這離不開店里每一位小伙伴的努力。我每天會把所有的績效考核項傳達給店里員工，并督促他們，時刻關(guān)注著每位成員的成長情況，在業(yè)務(wù)中給大家提供力所能及的幫助，激勵團隊、釋放正能量、為整個團隊賦能。”

在工作過程中，張亞南發(fā)現(xiàn)長時間沒開單的經(jīng)紀人時，會積極與對方交談，了解客戶情況以及最近的工作狀態(tài)，然后給出相應(yīng)的建議。如果是約客上的問題，會先幫他分析是溝通技巧不對，還是房源吸引不到客戶，找出原因后，親自示范，帶領(lǐng)經(jīng)紀人與客戶進行溝通。張亞南說：“我認為身為一個店的管理者，首先就要有以身作則、承擔一切的心態(tài)，讓我的團隊時刻保持著積極向上的力量，讓他們沒有后顧之憂的往前沖！”

張亞南說：“我們店面每個人向心力、凝聚力都特別強?！?/strong>由于我們店人員比較多，審核、談單等等很多工作有時候都忙不過來，店面老員工會主動幫我承擔很多瑣碎的事，為店面分憂解難；在有同事遇到問題時，主動幫忙分析問題，一起尋找解決方法，大家在一起工作都會保持一份好心情，在這樣的氛圍中工作，大家都有一種歸屬感。所以，我十分感謝我的團隊，有現(xiàn)在的成績離不開他們每個人的付出?！?/span>

一滴水只有放在大海里才能永遠不干，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融匯在一起的時候才有力量。正是因為堅持了這樣的信念，鵬祥店的每一位伙伴都在為共同的目標奮斗，最終完成了高業(yè)績，多次獲得最佳直營店的獎項！